Leistungsstarke Verkaufs-Teams

90% High Performer, die Sollzahlen stetig erreichen und überschreiten

Top-Leistung im Vertrieb ist kein Zufallsprodukt - sie ist das Ergebnis gezielter Entwicklung, motivierender Führung und einer Unternehmenskultur, die Verantwortung, Wachstum und Erfolg verbindet. Doch in vielen Verkaufsorganisationen erreicht nur ein kleiner Teil der Mitarbeiter dauerhaft die gesetzten Ziele. Wie also lässt sich ein Umfeld schaffen, in dem durchschnittlich 90% der Vertriebsmitarbeiter ihre Sollzahlen erreichen?

Diese Schulung zeigt, wie Führungskräfte mithilfe des erprobten STAGES-Modells systematisch Entwicklungsimpulse setzen, Eigenverantwortung fördern und eine leistungsorientierte, aber menschlich wertschätzende Team-Kultur etablieren können. Sie richtet sich an alle, die Vertriebs-Performance nicht durch Druck, sondern durch Entwicklung und sinnvolle Strukturen steigern wollen.

Nutzen auf einen Blick:

  • • klare Strategie für den Aufbau eines leistungsstarken Verkaufs-Teams
  • • Erkenntnisse aus der Anwendung des STAGES-Modells zur Personalentwicklung im Vertrieb
  • • höhere Zielerreichung durch gezielte Förderung von Eigenverantwortung
  • • verbesserte Führungskompetenz im vertrieblichen Umfeld
  • • konkrete Methoden zur nachhaltigen Motivation und Leistungsaktivierung
  • • erfolgsfördernde Team- und Unternehmenskultur etablieren
  • • Priorisierung der Entwicklung dieser Kompetenzen: Fachkompetenz, Sozialkompetenz, Methodenkompetenz, Persönlichkeitskompetenz

Die Schulung basiert auf Erkenntnissen aus der erfolgreichen Implementierung des STAGES-Personalentwicklungsmodells, auf Erkenntnissen aus der Vertriebspsychologie, Personalentwicklung und Organisationsführung - praxisnah und umsetzungsorientiert aufbereitet.

  • • typische Blockaden im Vertrieb und die Rolle der Führung
  • • gezielter Kompetenzaufbau für realistische Erwartungen an Leistungserbringung
  • • die häufigsten Gründe für Minderleistung und wie man sie beseitigt
  • • wie man Low-Performer dazu bringt, sich weiterentwickeln zu wollen
  • • Messung und Auswertung der KPI | Reportings
  • • Ableitung geeigneter Entwicklungsmaßnahmen auf Basis der Reportings
  • • Differenzierung der Unterstützung unterschiedlicher Mitarbeiter
  • • Aufbau geeigneter Anreiz- und Konsequenzmodelle, die auf Akzeptanz stoßen

  • • Trainer-Input
  • • interaktive Fallbearbeitung mit Praxisbezug (keine Rollenspiele)
  • • Übungen für Transfermöglichkeiten
  • • erfahrungsorientierter Austausch

Schulungsnummer: VS201

795,00 €

zzgl. 19% MwSt.
(Gesamt: 946,05 €)

Dauer: 8 UE /
6 Stunden

Beginn: 08:00 Uhr |
Ende: 15:00 Uhr

Schulung: 08:00 - 09:30 Uhr
Pause: 09:30 - 09:45 Uhr
Schulung: 09:45 - 11:15 Uhr
Mittagspause: 11:15 - 11:45 Uhr
Schulung: 11:45 - 13:15 Uhr
Pause: 13:15 - 13:30 Uhr
Schulung: 13:30 - 15:00 Uhr

online

Teilnehmer:

mindestens 3 Teilnehmer
maximal 15 Teilnehmer

Termine für Leistungsstarke Verkaufs-Teams

Datum Schulungsthema Ort Preis
Leistungsstarke Führungs-Teams online € 795,00 Anmeldeformular
- 10% Leistungsstarke Führungs-Teams online € 795,00
€ 715,00
Anmeldeformular
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Verkauf am Telefon

Mehr Abschlüsse durch souveräne Gesprächsführung

Das Telefon bleibt eines der wirksamsten Werkzeuge im Vertrieb - wenn es richtig eingesetzt wird. In einer Zeit, in der persönliche Kontakte oft reduziert sind und digitale Kommunikation dominiert, wird die Stimme zum zentralen Instrument des Vertrauensaufbaus, der Bedarfsweckung und des Verkaufs.

Diese Schulung vermittelt fundiertes Wissen und praktische Fähigkeiten, wie Verkaufsgespräche am Telefon geziehlt geführt, strukturiert und zum Abschluss gebracht werden. Dabei geht es nicht um Skripte, sondern um echte Kommunikationskompetenz: Zuhören, Bedarf erkennen, Einwände souverän behandeln und überzeugend argumentieren - alles unter dem Leitgedanken einer authentischen, serviceorientierten und erfolgswirksamen Kommunikation.

Nutzen auf einen Blick:

  • • Verbesserung der telefonischen Überzeugungskraft und Gesprächsführung
  • • Aufbau strukturierter und empathischer Verkaufsgespräche
  • • souveräner Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern und Einwänden
  • • Stärkung des selbstsicheren Auftretens am Telefon
  • • Erhöhung der Abschlussquote
  • • praxisnahe Werkzeuge für Akquise, Beratung und Bestandskundenpflege

Die Schulung kombiniert bewährte Verkaufsmodelle mit modernen kommunikationspsychologischen Ansätzen. Sie ist konsequent praxisorientiert - mit vielen Übungen und Beispielen.

  • • die Psychologie des Verkaufsgesprächs: Vertrauen, Einfluss, Wirkung
  • • Struktur erfolgreicher Verkaufsgespräche: Begrüßung, Bedarfsermittlung, Qualifizierung, Abschluss, Verabschiedung
  • • Stimme und Aussprache als Erfolgsfaktor: Tonlage und Sprechtempo
  • • Kommunikationsfehler vermeiden: Füllwörter, falsche Frageformulierung, Unverbindlichkeit, etc.
  • • Nutzenargumentation und die Wirkung von Empfehlungen
  • • Umgang mit Einwänden und Differenzierung zwischen Einwand und Vorwand
  • • innere Einstellung, Zurückweisung, Geduld und Resilienz im Vertrieb
  • • fokussierte Anwendung zielführender Kompetenzen

  • • Trainer-Input
  • • interaktive Fallbearbeitung mit Praxisbezug (keine Rollenspiele)
  • • Reflexion der eigenen Führunskompetenzen
  • • Übungen für Transfermöglichkeiten
  • • erfahrungsorientierter Austausch

Schulungsnummer: VS202

595,00 €

zzgl. 19% MwSt.
(Gesamt: 708,05 €)

Dauer: 8 UE /
6 Stunden

Beginn: 08:00 Uhr |
Ende: 15:00 Uhr

Schulung: 08:00 - 09:30 Uhr
Pause: 09:30 - 09:45 Uhr
Schulung: 09:45 - 11:15 Uhr
Mittagspause: 11:15 - 11:45 Uhr
Schulung: 11:45 - 13:15 Uhr
Pause: 13:15 - 13:30 Uhr
Schulung: 13:30 - 15:00 Uhr

online

Teilnehmer:

mindestens 3 Teilnehmer
maximal 15 Teilnehmer

Termine für Verkauf am Telefon

Datum Schulungsthema Ort Preis
Verkauf am Telefon online € 595,00 Anmeldeformular
- 10% Verkauf am Telefon online € 595,00
€ 535,50
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Verkauf am Telefon online € 595,00 Anmeldeformular
Verkauf am Telefon online € 595,00 Anmeldeformular
Verkauf am Telefon online € 595,00 Anmeldeformular